Care and Culture Oy
Eri kulttuurien huomioiminen hoitotyössä
Care and Culture Oy tarjoaa ratkaisuja mahdollisiin työyhteisöissä esille tuleviin ongelmiin ja tietoutta käytännön hoitotilanteisiin työyhteisövalmennusten ja henkilöstökoulutusten avulla.
Tarjoamme myös osaamisen kartoituksia rekrytointiprosessien onnistumiseksi ja tarvittavan lisäkoulutusten suunnitteluun.
Koulutuksia voidaan pitää kaikilla paikkakunnilla Suomessa. Ne voidaan toteuttaa joko lähikoulutuksena tai etäkoulutuksena.
Eri kulttuurien tuntemus hoitotyössä kirja on saatavilla verkkokaupasta.
Hoitoalan johtaja, esimies, ammattilainen tai kouluttaja:
Useissa hoitolaitoksissa ja sairaaloissa on osa hoitajista ja potilaista ulkomaalaistaustaisia. Hoitoalan suuren työvoimapulan vuoksi rekrytoidaan työntekijöitä paljon ulkomailta.
Osaaminen ja eri kulttuurien tuntemus hoitotyössä vaatii yhä enemmän koulutusta, jotta hoitotyö toimisi paremmin työyhteisöissä. Tämä tulee esille erityisesti ammatillisen koulutuksen puolella, mutta myös kansainvälistyvän työyhteisön johtamisessa.
– Oletteko mahdollisesti rekrytoimassa uusia työntekijöitä ulkomailta?
Koulutus, konsultointi- ja osaamisenkartoitus-palvelut
– ovat tärkeitä sosiaali- ja terveysalan yrityksille ja työyhteisöille. Ne myös helpottavat hoitotyötä ja johtamista työpaikalla, etenkin työyhteisöissä, joissa on monikulttuurinen henkilö- ja asiakaskunta. Samoin rekrytoitaessa hoitoalan työntekijöitä eri kulttuureista, tarvitaan hoitoalan kulttuuritietoutta.
Tärkeimmät palvelut
Henkilöstökoulutukset
Koulutukset on suunnattu terveydenhuollon yksiköihin, joissa on henkilö- ja asiakaskuntaa eri kulttuureista ja joihin aiotaan rekrytoida työntekijöitä eri maista. Koulutus antaa valmiuksia ja ymmärrystä työskentelystä eri kulttuurista tulevien kollegoiden ja asiakkaiden kanssa.
Eri kulttuurien kartoitukset hoitotyössä
Terveydenhuollon koulutusten taso vaihtelee huomattavasti eri maissa. Ammatillisten osaamisen kartoitusten avulla saadaan selkeä tietous hoitajan todellisesta osaamisesta ja siitä, kuinka osaaminen vastaa suomalaisia hoitotyön kriteereitä. Kartoitusten avulla saadaan lisäkoulutusten tarve lyhenemään.
